甘肅臨洮農村商業銀行股份有限公司（以下簡稱臨商銀行(xíng)）成立于1998年2月(yuè)，是一家總部設在山東省臨沂市的(de)跨區域經營的(de)股份制(zhì)商業(yè)銀行(xíng)，現轄93家分(fēn)支機構，其中異地(dì)分(fēn)行(xíng)3家（甯波、日照(zhào)、濰坊），在職員工(gōng)2200餘人(rén)。

多年來，臨商銀行(xíng)在上(shàng)級黨委、政府的(de)正确領導和(hé)監管部門的(de)支持幫助下，始終秉持“服務地(dì)方、服務中小(xiǎo)、服務市民(mín)”市場(chǎng)定位，深化改革轉型，擴大(dà)資金(jīn)投放(fàng)，爲地(dì)方經濟發展做出了積極貢獻，先後被授予“全國五一勞動獎狀”“山東省文(wén)明(míng)單位”“中國最具投資價值高(gāo)成長銀行(xíng)”“沂蒙功勳企業(yè)”等諸多榮譽稱号。

爲進一步優化人(rén)才隊伍結構，貫徹“人(rén)才強企”戰略，發現并儲備一批優秀人(rén)才，提高(gāo)企業(yè)核心競争力，實現臨商銀行(xíng)全面可(kě)持續發展，現根據業(yè)務發展和(hé)經營管理(lǐ)的(de)需要，誠邀優秀人(rén)才加盟。

　  一、招聘崗位和(hé)數量

計(jì)劃招聘工(gōng)作人(rén)員50名，具體招聘崗位和(hé)數量見《甘肅臨洮農村商業銀行股份有限公司2022年春季公開(kāi)招聘工(gōng)作人(rén)員崗位計(jì)劃表》（附件(jiàn)）。

二、應聘人(rén)員基本條件(jiàn)

（一）具有(yǒu)中華人(rén)民(mín)共和(hé)國國籍，遵守國家法律法規，政治思想素質好。
    （二）具有(yǒu)大(dà)學本科及以上(shàng)學曆和(hé)相(xiàng)應學位，國家重點建設高(gāo)校(xiào)、财經類重點院校(xiào)及省内重點建設高(gāo)校(xiào)；境外院校(xiào)需爲教育部學曆認證的(de)全球前200名海(hǎi)外高(gāo)校(xiào)（以ARWU、QS、THE最近一次公布的(de)排名爲準）。境内院校(xiào)應于2022年7月(yuè)31日前取得畢業(yè)證書(shū)，境外院校(xiào)應于2022年7月(yuè)31日前獲得教育部學曆學位認證。報到(dào)入職時須畢業(yè)證、學位證、就業(yè)報到(dào)證“三證”齊全。有(yǒu)金(jīn)融從業(yè)經驗的(de)，畢業(yè)院校(xiào)可(kě)适當放(fàng)寬。

（三）大(dà)學本科生年齡應在25周歲以下（1996年3月(yuè)31日以後出生），碩士研究生年齡應在30周歲以下（1991年3月(yuè)31日以後出生），博士研究生年齡應在35周歲以下（1986年3月(yuè)31日以後出生）。有(yǒu)金(jīn)融從業(yè)經驗的(de)，年齡可(kě)适當放(fàng)寬。

（四）縣域支行(xíng)招聘崗位，同等條件(jiàn)下，本地(dì)戶籍（或生源）優先。

（五）誠實守信、遵紀守法、品行(xíng)端正，無不良嗜好、無不良履職記錄、無違法違紀記錄。

（六）具有(yǒu)較高(gāo)的(de)綜合素質、較強的(de)語言表達能(néng)力、強烈的(de)責任心和(hé)團隊協作精神，執行(xíng)力強。

（七）身心健康、品貌端正，熱(rè)愛金(jīn)融事業(yè)，具有(yǒu)一定的(de)抗壓能(néng)力，能(néng)勝任銀行(xíng)工(gōng)作崗位，勇于接受挑戰。

（八）符合招聘崗位要求的(de)專業(yè)資格條件(jiàn)，具有(yǒu)履行(xíng)崗位職責所必須的(de)專業(yè)知識。

（九）符合本行(xíng)親屬回避要求。

（十）同等條件(jiàn)下，取得會(huì)計(jì)、經濟、審計(jì)、法律、金(jīn)融理(lǐ)财等資格證書(shū)者優先考慮。

有(yǒu)下列情形之一者不得應聘：

1.曾受過刑事處罰的(de)和(hé)曾被開(kāi)除公職的(de)人(rén)員；

2.涉嫌違紀違法正在接受有(yǒu)關機關審查尚未作出結論的(de)；

3.有(yǒu)惡意失信行(xíng)爲被法院納入失信人(rén)員名單尚未撤銷的(de)；

4.在各級各類招考中被認定有(yǒu)舞弊等嚴重違反紀律行(xíng)爲的(de)；

5.在校(xiào)期間受過院系及以上(shàng)處分(fēn)的(de)人(rén)員；

6.法律、法規以及其他(tā)規定不得應聘的(de)情形。

三、招聘程序

按照(zhào)網上(shàng)報名、簡曆篩選、資格審查、考試（包括筆(bǐ)試和(hé)面試）、考察、體檢、錄用(yòng)等程序進行(xíng)。

（一）網上(shàng)報名。本次報名采用(yòng)網上(shàng)報名的(de)方式，報名人(rén)員需登陸臨商銀行(xíng)官方網站人(rén)才招聘相(xiàng)應鏈接（http://campus.51job.com/lsb2022）投遞簡曆，不接收其它形式的(de)簡曆投遞。每人(rén)限報1個(gè)崗位。報名時間：2022年3月(yuè)26日8:30—4月(yuè)20日17:30。

網上(shàng)報名應同時上(shàng)傳身份證、學曆學位證書(shū)、無犯罪記錄證明(míng)、學曆認證（往屆畢業(yè)生）、教育部學籍在線驗證報告（2022年應屆畢業(yè)生）、被執行(xíng)人(rén)信息查詢截圖及其他(tā)資格證書(shū)等材料，2022年應屆畢業(yè)生及擇業(yè)期内尚未落實工(gōng)作單位的(de)高(gāo)校(xiào)畢業(yè)生，須同時提供就業(yè)推薦表。材料上(shàng)傳應盡量壓縮文(wén)件(jiàn)大(dà)小(xiǎo)，建議采用(yòng)PDF格式，避免文(wén)件(jiàn)過大(dà)無法上(shàng)傳或圖片模糊影響審核結果。

（二）簡曆篩選。我行(xíng)将根據招聘條件(jiàn)對應聘人(rén)員進行(xíng)簡曆篩選，并根據崗位需求及報名情況，擇優甄選。

（三）資格審查。資格審查貫穿招聘工(gōng)作的(de)全過程，對符合招聘條件(jiàn)且通過簡曆篩選的(de)應聘人(rén)員進行(xíng)資格審查。資格審查時間及地(dì)點将通過電話(huà)或電子郵件(jiàn)、短信等方式告知。

進入資格審查範圍人(rén)員須攜帶以下材料進行(xíng)現場(chǎng)審核：

1.有(yǒu)效身份證件(jiàn)；

2.國家承認的(de)學位、學曆證書(shū)（留學人(rén)員須提供教育部留學服務中心《國（境）外學曆學位認證書(shū)》）；

3.中國高(gāo)等教育學生信息網（學信網）《教育部學籍在線驗證報告》；

4. 2022年應屆畢業(yè)生及擇業(yè)期内尚未落實工(gōng)作單位的(de)高(gāo)校(xiào)畢業(yè)生，須同時提供學校(xiào)核發的(de)《就業(yè)推薦表》；

5.能(néng)夠證明(míng)個(gè)人(rén)能(néng)力和(hé)水(shuǐ)平的(de)材料（專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、職業(yè)資格證書(shū)、榮譽證書(shū)等）；

6.無犯罪記錄證明(míng)（戶籍所在地(dì)派出所或臨沂微警務、平安臨沂公衆号辦理(lǐ)）；

7.被執行(xíng)人(rén)信息查詢截圖（中國執行(xíng)信息公開(kāi)網綜合查詢被執行(xíng)人(rén)）。

最終報名審核通過人(rén)數達不到(dào)計(jì)劃錄用(yòng)人(rén)數2倍的(de)職位，計(jì)劃錄用(yòng)1人(rén)的(de)，原則上(shàng)取消錄用(yòng)計(jì)劃；計(jì)劃錄用(yòng)2人(rén)的(de)，按1:2比例相(xiàng)應核減錄用(yòng)計(jì)劃。也(yě)可(kě)結合崗位要求和(hé)應聘人(rén)員崗位匹配度研究确定按實有(yǒu)通過人(rén)數确定進入考試人(rén)員。

本次招聘人(rén)數實行(xíng)總量控制(zhì)原則，對于核減或取消的(de)崗位，相(xiàng)應錄用(yòng)計(jì)劃經研究後可(kě)合并用(yòng)于其他(tā)崗位。核減和(hé)取消錄用(yòng)計(jì)劃職位的(de)報考者，經本人(rén)同意，可(kě)按規定改報其他(tā)符合條件(jiàn)的(de)職位。

（四）考試。考試包括筆(bǐ)試和(hé)面試，根據筆(bǐ)試成績從高(gāo)到(dào)低的(de)順序，按照(zhào)面試人(rén)數與招聘計(jì)劃3:1的(de)比例，确定參加面試人(rén)選。如(rú)參加筆(bǐ)試人(rén)數未達到(dào)上(shàng)述比例的(de)，确定現有(yǒu)參加筆(bǐ)試人(rén)員爲面試人(rén)選；最後一名筆(bǐ)試成績并列的(de)，筆(bǐ)試成績并列人(rén)員同時确定爲面試人(rén)選。

考試時間、地(dì)點和(hé)相(xiàng)關事宜另行(xíng)通知，報名人(rén)員應保持聯系方式暢通。

（五）考察。根據考試成績（百分(fēn)制(zhì)，筆(bǐ)試和(hé)面試成績權重分(fēn)别爲40%、60%，計(jì)算到(dào)小(xiǎo)數點後兩位數，尾數四舍五入）從高(gāo)分(fēn)到(dào)低分(fēn)順序，按照(zhào)崗位招聘計(jì)劃2:1的(de)比例确定考察人(rén)選，考察人(rén)選的(de)面試成績不得低于60分(fēn)。同一招聘崗位應聘人(rén)員出現考試成績并列的(de)，按照(zhào)筆(bǐ)試成績從高(gāo)到(dào)低依次确定考察人(rén)選。

考察人(rén)選确定後，在臨商銀行(xíng)官方網站公示3個(gè)工(gōng)作日。對公示無異議人(rén)員通過查閱檔案、查驗證明(míng)、實地(dì)考察或背景調查等方式，對其政治思想、道德品質、能(néng)力素質、學習(xí)和(hé)工(gōng)作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的(de)情況進行(xíng)考察。考察對象需提供個(gè)人(rén)總結，所在單位或學校(xiào)出具鑒定材料（加蓋單位或院校(xiào)公章(zhāng)）。依據相(xiàng)關規定對考察對象個(gè)人(rén)檔案進行(xíng)審查，對考察對象是否符合規定的(de)報考資格條件(jiàn)，以及提供的(de)報名信息和(hé)相(xiàng)關材料是否真實、準确等進行(xíng)複審。考察發現不符合招聘條件(jiàn)、提供材料信息不實、不配合考察并無法提供相(xiàng)關材料的(de)，取消其聘用(yòng)資格。

（六）體檢。體檢在縣級（含）以上(shàng)綜合性醫院進行(xíng)，标準和(hé)項目參照(zhào)《公務員錄用(yòng)體檢通用(yòng)标準（試行(xíng)）》及《公務員錄用(yòng)體檢操作手冊（試行(xíng)）》等有(yǒu)關規定執行(xíng)，國家另有(yǒu)規定的(de)從其規定。對按規定需要複檢的(de)，不在原體檢醫院進行(xíng)，複檢隻能(néng)進行(xíng)1次，結果以複檢結論爲準。體檢費用(yòng)由應聘人(rén)員自理(lǐ)。

應聘人(rén)員在體檢過程中有(yǒu)下列情形之一的(de)，不予聘用(yòng)：

1.故意隐瞞影響聘用(yòng)的(de)疾病、病史的(de)；

2.串通體檢工(gōng)作人(rén)員作弊的(de)；

3.請他(tā)人(rén)頂替體檢或交換、替換化驗樣本的(de)；

4.體檢結果不符合錄用(yòng)标準的(de)；

5.有(yǒu)其它作弊等行(xíng)爲的(de)。

（七）公示及聘用(yòng)。對拟聘用(yòng)人(rén)員，在臨商銀行(xíng)官方網站公示5個(gè)工(gōng)作日。公示期間有(yǒu)異議的(de)，按照(zhào)有(yǒu)關規定調查處理(lǐ)，作出結論。公示期滿，對沒有(yǒu)問題或者反映問題不影響聘用(yòng)的(de)，由臨商銀行(xíng)與聘用(yòng)人(rén)員簽訂勞動合同。

四、薪酬待遇

根據不同崗位分(fēn)别提供富有(yǒu)競争力的(de)薪酬待遇，按照(zhào)國家有(yǒu)關規定繳納五險二金(jīn)。招聘引進的(de)博士、碩士研究生和(hé)“雙一流”高(gāo)校(xiào)本科生，按照(zhào)臨沂市人(rén)才引進有(yǒu)關政策規定，享受人(rén)才津貼和(hé)有(yǒu)關待遇。

五、其他(tā)

1.應聘人(rén)員不按規定參加考試、考察、體檢的(de)，視爲自動放(fàng)棄應聘資格。對自動放(fàng)棄或考察、資格審查、體檢不合格造成的(de)空缺，可(kě)從進入同一崗位面試範圍的(de)人(rén)員中按照(zhào)考試成績從高(gāo)到(dào)低依次等額遞補。

2.應聘人(rén)員在招聘期間，應仔細閱讀(dú)本簡章(zhāng)及附件(jiàn)，及時了解網站發布的(de)最新信息，保持聯系方式暢通，如(rú)因個(gè)人(rén)原因未獲知相(xiàng)關信息而影響招聘的(de)，責任由應聘者承擔。

3.本次招聘不指定考試輔導用(yòng)書(shū)，不舉辦也(yě)不委托任何機構舉辦輔導培訓班。

4.如(rú)有(yǒu)其他(tā)事宜請電話(huà)咨詢，聯系電話(huà)：0539-7877729

 

附件(jiàn)：甘肅臨洮農村商業銀行股份有限公司2022年春季公開(kāi)招聘工(gōng)作人(rén)員崗位計(jì)劃表

 

       甘肅臨洮農村商業銀行股份有限公司

        2022年3月(yuè)25日